丰岛控股集团组织干部年度述职
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1月11日，丰岛控股集团召开2019年度干部述职大会，各子公司负责人及集团本级职能部门负责人对2019年度工作履行职责情况、存在的主要问题及下一步的改进措施进行了总结汇报，并对下年度的重点计划工作进行了阐述。集团考评小组，给各位干部述职进行了现场评分。
集团董事长徐孝芳在述职大会上充分肯定了各公司2019年以来推行华为《以客户为中心》的管理学习成果以及提升的业绩。同时强调总结暗点是华为价值观中自我批判的一种表现方式，要求各级干部能够深入理解先进管理理念的精髓并进行自我批判和工作改进。强调2020年集团将推行华为“以客户为中心、以奋斗者为本、长期坚苦奋斗”的理念来提升管理，完善激励体系。要加强两大板块专业人才培训，练好内功，打好根基。要注重坚持发展是硬道理，要抓销售额也要利润，要重视在工作中寻找问题，解决问题。要重视党建工作，通过党建引领，发挥党员在企业经营活动中的重要作用。